Досліджувалося працевлаштування жінок як соціальна проблема. Об'єкт дослідження - працевлаштування жінок як соціальна проблема. Предмет дослідження - теоретико-практичні шляхи вдосконалення працевлаштування жінок. Обґрунтовано сутність та нормативно-правову базу працевлаштування, визначено гендерні аспекти проблем працевлаштування жінок, розроблено та апробовано соціальну програму щодо вдосконалення працевлаштування жінок. У процесі дослідження проаналізовано праці зарубіжних та вітчизняних вчених, нормативно-правові акти, законодавча база, які встановлюють правові засади суспільних відносин на ринку праці, що стали теоретично-методологічною основою роботи. У дипломній роботі розроблено та реалізовано соціальну програму вдосконалення працевлаштування жінок, а також розроблено заходи щодо запобігання гендерних нерівностей у сфері працевлаштування жінок. Ключові слова: ринок праці, зайнятість, працевлаштування, державне регулювання ринку праці, ґендерна рівність, ґендерна професійна сегрегація