Здійснено теоретичний та емпіричний аналіз проблеми особливостей сприймання молоддю тендерних ролей. Визначено ключові для рольового сприймання елементи соціальної перцепції: рольові еталони і прототипи. Розроблено програму емпіричного дослідження, яка включала пілотне, основне констатувальне дослідження, а також формувальний експеримент. Встановлено відмінності у ґендерно-рольовому репертуарі молоді' та людей зрілого віку. Охарактеризовано зв'язок між економічним статусом, професійною належністю та статусом батьківського шлюбу і оцінкою тендерних ролей. Виявлено рівні маскулінності, фсмінності, андрогінності актуальних для молоді тендерних ролей. Розкрито особливості емоційно-особистісного контексту сприймання тендерних ролей чоловіками і жінками. Встановлено мета-ролі та прототипи тендерних ролей, які виступають узагальненими латентними чинниками їх сприймання. Розроблено авторську проіраму розвитку иерцептивної тендерно-рольової компетентності молоді, проведення якої сприяло конструктивним змінам у рольовому сприйманні та засвідчило її ефективність.